Vimos de ser convocados a unha xuntanza da mesa xeral de persoal empregado público para o próximo luns 19 para para a negociación das convocatorias, por concurso de méritos, das 311 prazas do SPIF excluídas nas convocatorias extraordinarias de estabilización de 2022.
Ponemos a vuestra disposición el desglose de las plazas ofertadas en la Oferta de Empleo Público 2025 de la Administración General de la Xunta de Galicia y sus entes instrumentales, presentado hoy lunes 24 en la reunión de la Mesa Xeral de Empleados Públicos.
Seguir leyendo «OPE 2025 de la Administración general de la Xunta y entes instrumentales»
Vimos de ser convocados a una xuntanza da mesa xeral para o próximo luns 24 para tratar a proposta de decreto da Oferta de Emprego Público correspondente a prazas de persoal funcionario e laboral da Administración xeral e das entidades instrumentais do sector público autonómico da comunidade autónoma de Galicia para o ano 2025.
A Dirección Xeral de Emprego Público e Administración de Persoal vén de convocarnos para unha Mesa Xeral o vindeiro venres 7 de novembro para abordar a proposta de modificación da relación de postos de traballo (RPT) da Adminstración Xeral e da Admisitración Especial da Comunidade Autónoma de Galiza.
Seguir leyendo «Mesa Xeral 7 novembro: Proposta de modificación RPT Admon. Xeral e Especial»
Vimos de ser convocados a unha xuntanza de Mesa Xeral e Comisión de Persoal mañá xoves para abordar o Anteproxecto de lei de medidas e o de Orzamentos en materia de persoal para o vindeiro ano 2026. Fomos convocados sen a documentación pertinente, que se nos remitiu ás organizacións sindicais onte mércores e ao longo desta mañá do propio día da reunión.
Función Pública vén de convocarnos a unha xuntanza da Mesa Xeral e da Mesa Sectorial para o próximo xoves 17 para tratar as propostas de recoñecemento da progresión na carreira administrativa do persoal funcionario e laboral da Xunta de Galicia, así como a proposta de acordo para convocar o procedemento de acceso aos graos I, II e III do complemento de desempeño para o persoal laboral e o acceso aos graos I, II e IIII do sistema extraordinario de recoñecemento da progresión na carreira administrativa para o persoal funcionario.
